Положение об Общем собрании

- организует подготовку и проведение заседания до его проведения;
- определяет повестку дня;
- контролирует выполнение решений.
3.3. Решения Общего собрания:
- решения на Общем собрании принимаются простым большинством голосов.
Процедура голосования определяется Общим собранием. При равном количестве
голосов решающим является голос председателя Общего собрания коллектива.
- после принятия носят рекомендательный характер, а после утверждения директора
учреждения становятся обязательными для исполнения;
- доводятся до всех работников учреждения не позднее, чем в течение 3 дней после
прошедшего заседания.
3.4. Общее собрание коллектива Учреждения собирается по мере необходимости, но не
реже одного раза в год.
3.5. Собрание считается правомочным, если на нем присутствует не менее 50% членов
коллектива Учреждения.
3.6. Инициатором созыва Общего собрания коллектива Учреждения может быть
Учредитель, директор Учреждения, первичная профсоюзная организация или не менее
одной трети работников Учреждения.
4. Ответственность Общего собрания
4.1. Общее собрание несет ответственность:
- за выполнение, выполнение не в полном объеме или невыполнение возложенных на
него функций;
- соответствие принимаемых решений законодательству Российской Федерации,
подзаконным нормативным правовым актам, Уставу учреждения.
- за компетентность принимаемых решений.
5. Заключительные положения.
5.1. Изменения и дополнения в настоящее положение вносятся Общим собранием и
принимаются на его заседании.
5.2. Положение действует до принятия нового положения, утвержденного на Общем
собрании трудового коллектива в установленном порядке


Наверх
На сайте используются файлы cookie. Продолжая использование сайта, вы соглашаетесь на обработку своих персональных данных. Подробности об обработке ваших данных — в политике конфиденциальности.

Функционал «Мастер заполнения» недоступен с мобильных устройств.
Пожалуйста, воспользуйтесь персональным компьютером для редактирования информации в «Мастере заполнения».